ЗВІТ

про діяльність директора

Комунального закладу дошкільної освіти

(дитячий садок) №  88

Дніпровської міської ради

за 2022 - 2023 навчальний рік

Даний звіт здійснюється на підставі наказу Міністерства освіти і науки України від 28.01.2005 №55 «Про затвердження звітування керівників дошкільних, загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів», керуючись Примірним положенням про порядок звітування керівників дошкільних, загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педагогічним колективом та громадськістю, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 23.03.2005 № 178 та з метою інформування громадськості про діяльність КЗДО № 88 ДМР в 2022 - 2023 навчальному році.

Мета звітування:

- подальше утвердження відкритої і демократичної державно-громадської системи управління дошкільним навчальним закладом;

- поєднання державного і громадського контролю за прозорістю прийняття й виконання управлінських рішень;

- запровадження колегіальної етики управлінської діяльності директора.

Завдання звітування:

1. Забезпечити прозорість, відкритість і демократичність управління закладом дошкільної освіти.

2. Стимулювати вплив громадськості на прийняття та виконання керівником відповідних рішень у сфері управління закладом дошкільної освіти.

Комунальний заклад дошкільної освіти (дитячий садок) № 88 Дніпровської міської ради (далі – КЗДО № 88 ДМР) - комунальний заклад дошкільної освіти, який розпочав своє функціонування з 1953 року. КЗДО № 88 ДМР забезпечує догляд за дітьми віком від 3 років до 6-ти (7-ми) років, їх розвиток, навчання і виховання відповідно до Закону України «Про дошкільну освіту», Базового компоненту дошкільної освіти.

Засновником (власником) КЗДО № 88 ДМР Дніпровська міська рада. Органом управління КЗДО № 88 ДМР є департамент гуманітарної політики Дніпровської міської ради (далі – Департамент).

Юридична адреса закладу дошкільної освіти: 49008, м. Дніпро, вул. Робоча, 93 - А

Електронна пошта: dnz088@dhp.dnsprorada.gov.ua

Веб-сайт КЗДО № 88 ДМР: https://dnz88.klasna.com/uk/site/zvit-kerivnika.html

Режим роботи КЗДО № 88 ДМР, тривалість перебування в ньому дітей встановлюється засновником відповідно до чинного законодавства України.

КЗДО № 88 ДМР працює за п'ятиденним робочим тижнем. Вихідні дні: субота, неділя.

Мова навчання – українська.

В своїй діяльності я, як директор КЗДО № 88 ДМР, здійснюю поточне керівництво і забезпечую діяльність КЗДО № 88  ДМР відповідно до нормативно-правових документів:

· Конституції України;

· Конвенції «Про права дитини»;

· Закону України «Про освіту»,

· Закону України «Про дошкільну освіту» (із змінами),

· Закону України «Про охорону праці»,

· Закону України «Про дорожній рух»;

· Закону України «Про охорону дитинства»;

· Закону України «Про мови»;

· Закону України «Про фізичну культуру і спорт»;

· Базового компоненту дошкільної освіти;

· Статутом закладу дошкільної освіти;

· Положення про заклад дошкільної освіти;

· Примірним положенням про методичний кабінет закладу дошкільної освіти;

· Санітарного регламенту для ДНЗ (затверджений наказом Міністерства охорони здоров’я України від 24.03.2016 р №234);

· Лист МОНУ «Про рекомендації для працівників закладів дошкільної освіти на період дії воєнного стану в Україні від 02.04.2022 року №1/3845-22;

· Лист МОНУ «Про методичні рекомендації щодо організації освітнього процесу закладів дошкільної освіти в літній період» від 22.06.2022 року №1/6894-22;

· Лист МОНУ «Про окремі питання діяльності закладів дошкільної освіти у 2022/2023 навчальному році» від 27.07.2022 року №1/8504-22;

· Гранично допустимого навантаження на дитину у дошкільних навчальних закладах різних типів та форм власності (затверджено наказом МОНУ від 20.04.2015 року № 446;

· Лист МОНУ «Планування роботи закладу дошкільної освіти а рік» від 07.07.2021 року №1/9-344;

· Указів Президента України, рішень Уряду України;

·  Кодексу Закону про працю України;

· програми розвитку дитини «Українське дошкілля»;

· річного плану роботи;

·  інших нормативно-правових актів.

Я, як керівник закладу дошкільної освіти, відповідаю за реалізацію завдань дошкільної освіти, визначених Законом України «Про дошкільну освіту» та забезпечую в своїй роботі реалізацію державної політики виконання державних стандартів дошкільної освіти.

            Головною метою закладу дошкільної освіти з огляду на вимоги сьогодення є забезпечення реалізації права громадян на здобуття дошкільної освіти:

- організація  освітнього процесу з дітьми раннього та дошкільного віку (з огляду на безпекову ситуацію – в дистанційному форматі);

- створення безпечного соціально-освітнього простору; 

- налагодження ефективної комунікації учасників освітнього процесу;

- забезпечення психолого-педагогічної підтримки дітей та батьків у складних ситуаціях, відчуття приналежності до спільноти;

- виховання любові до України, шанобливого ставлення до родини, поваги до народних традиції і звичаїв, державної та рідної мови, національних цінностей інших націй та народів, свідоме ставлення до себе, оточення та довкілля;

- виховання здорової, гармонійно розвиненої особистості; 

- підготовка дошкільнят до навчання в загальноосвітній школі; 

- виконання вимог Базового компоненту дошкільної освіти.

Основними напрямками діяльності в поточному навчальному році були:

·      організація освітнього процесу в закладі дошкільної освіти, яка визначається Базовим компонентом дошкільної освіти та реалізується через виконання програми розвитку дитини «Українське дошкілля», іншими додатковими програмами розвитку дітей, листами затвердженими МОН України та річного плану, впровадженням інноваційної діяльності в дистанційному форматі роботи;

· організація фінансово-господарчої діяльності, зміцнення та модернізація матеріально-технічної бази;

·     залучення додаткових джерел фінансування навчального закладу та їх раціональне використання;

·     забезпечення закладу дошкільної освіти кваліфікованими педагогічними кадрами та доцільність їх розстановки;

·     соціальний захист, збереження та зміцнення здоров'я вихованців та працівників;

·     управлінська діяльність у закладі дошкільної освіти;

·     робота з батьківською громадськістю та громадськими організаціями;

·     робота щодо виконання Закону України «Про звернення громадян».

Будинок закладу дошкільної освіти (дитячий садок) № 88 ДМР типовий, розрахований на 4 вікові групи. Групи комплектуються переважно у серпні - вересні за направленнями згідно електронної реєстрації ІСУО. У 2022 - 2023 навчальному році укомплектовано 4 вікові групи:

      1 група – молодшого віку;

1 група – середнього віку;

2 групи – старшого віку

Питання комплектування груп, прийом та відрахування дітей здійснюється відповідно «Положення про дошкільний навчальний заклад» (із змінами), затвердженого наказом МОН України від 12.03.2003 № 305, Закону України «Про дошкільну освіту» (із змінами), власного Статуту ЗДО.

Зараховування дітей до закладу дошкільної освіти здійснюється на підставі заяви батьків або осіб, які їх замінюють; медичної довідки про стан здоров’я дитини з висновком лікаря, що дитина може відвідувати заклад дошкільної освіти; довідки дільничного лікаря про епідеміологічне оточення; карти профілактичних щеплень (форма № 063о); копії свідоцтва про народження дитини; направлення згідно електронної реєстрації ІСУО. 2022 - 2023 навчальний рік у КЗДО № 88 ДМР розпочався з 01.09.2022 року. З урахуванням реалій сьогодення та дії правового режиму воєнного стану в КЗДО № 88 ДМР був запроваджений дистанційний формат здійснення освітнього процесу, на  підставі ухваленого рішення педагогічної ради КЗДО № 88 (протокол № 1 від 29.08.2022 р., наказ від 26.08.2022 № 28-од «Про організацію освітнього процесу за дистанційною формою навчання на 2022 – 2023 навчальний рік».

За звітний період КЗДО № 88 ДМР відвідувало 100 дітей (що на 20 дітей менше, ніж у 2021-2022 н. р.).

           * загальна кількість випускників – 23 дитини, з них: 7 дітей залишилось в КЗДО № 88 ДМР.

            За звітний період з вересня 2022 року по серпень 2023 року було зараховано 12 дітей, що на 8 менше, ніж в попередньому році та відраховано – 23 дітей.

Для забезпечення освітнього процесу в КЗДО № 88 ДМР створені належні умови: обладнано 4 групові приміщення, методичний кабінет, медичний кабінет. Всі приміщення забезпечені меблями та обладнанням, мають сучасний інтер’єр. Розвивальне середовище в КЗДО № 88 ДМР організовано з урахуванням інтересів дітей і відповідає їх віковим особливостям.

Контингент батьків соціально благополучний, переважають діти із сімей службовців, підприємців, робочих.

В КЗДО № 88 ДМР створені необхідні та сприятливі умови щодо кадрового забезпечення та сприяння підвищення освітнього рівня педагогів, розвитку їх творчості та креативності.

Освітній процес закладу дошкільної освіти забезпечують 20 працівників: 11 – технічного персоналу, 1 медичний працівник, 8 педагогів, у тому числі: директор, вихователь-методист, 1 музичний керівник, 6 вихователів. Всі працівники працюють в штатному режимі.

Освітній процес забезпечували 8 педагогів:

Віковий склад:

30 - 40 років – 1

40 - 50 років – 3

Від 50 років – 4

Освітній рівень:

Вища освіта – 4

Базова вища освіта – 3

Неповна вища освіта – 1

Кваліфікаційний рівень:

Вища категорія – 1

І категорія – 0

ІІ категорія – 2

Звання «вихователь-методист» - 2

Спеціаліст – 4

Без категорії – 2

Один педагог навчається в педагогічному університеті м. Слав’янська.  

Адміністрацією проводилися всі необхідні заходи щодо забезпечення КЗДО № 88 ДМР кваліфікованими педагогічними кадрами, створювалися  умови для реалізації педагогами своїх професійних інтересів і можливостей, досягнення високого рівня реалізації стандартів дошкільної освіти. Педагогічний колектив працює стабільно. З боку керівника в закладі дошкільної освіти постійно проводиться аналіз кваліфікаційного рівня педагогів та доцільність їх розстановки. Закріплюючи педагогів за групою враховувалося: віковий ценз, компетентність, досвід, індивідуальні психологічні особливості кожного педагога та їх побажання. Адміністрація диференційовано підходить до молодих спеціалістів та досвідчених педагогів.

В колективі підтримується сприятливий, морально-психологічний клімат.

          Велика увага приділялася атестації педагогів КЗДО № 88 ДМР, яка проводилася відповідно Закону України «Про освіту» ст. 50, Типового положення про атестацію, затвердженого наказом МОН України від 06.10.2010 року № 930, наказом Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України від 20.12.2011 р. № 1473 «Про затвердження Змін до Типового положення про атестацію педагогічних працівників», наказом Міністерства освіти і науки України від 08.08.2013 №1135 «Про затвердження Змін до Типового положення про атестацію педагогічних працівників».

 Щорічно згідно з графіком педагогічні працівники проходять курси підвищення кваліфікації та підлягають атестації відповідно до Типового Положення про атестацію педагогічних працівників. У зв’язку з введенням воєнного стану, курси підвищення кваліфікації всі працівники проходили в дистанційному форматі.

            На підставі складеного перспективного плану проходження курсової перепідготовки за звітний період курсову перепідготовку при «Дніпропетровському обласному інституті післядипломної педагогічної освіти» пройшли 2 педагоги в дистанційній формі навчання, що було передбачено річним планом роботи. У 2022 - 2023 навчальному році атестацію пройшли 2 педагога: 2 вихователя. За результатами атестації:

- 1 педагог відповідає раніше присвоєній кваліфікаційній категорії «вища категорія»;

- 1 педагог – встановити дванадцятий тарифний розряд;

Матеріали сценаріїв, конспектів занять, методичних розробок, заходів, що проводились педагогами, які атестувалися, використовуються для навчання молодих вихователів. Достатньо високий рівень майстерності педагогів досягнуто через сучасні різноманітні форми методичної роботи.

Адміністрація закладу створює усі умови для плідної роботи. Завдяки оптимальній розстановці та цілеспрямованому використанню кадрів робота колективу КЗДО № 88 ДМР відзначається стабільністю та позитивною результативністю.

            Освітній процес в ЗДО № 88 визначається Базовим компонентом дошкільної освіти та реалізується через виконання програми розвитку дитини від трьох до шести (семи) років «Українське дошкілля» для дітей дошкільного віку.

            Відповідно до Закону України «Про дошкільну освіту» діяльність КЗДО № 88 ДМР регламентується Освітньою програмою закладу, річним планом роботи, який визначає мету, завдання, а також зміст, форми, методи і засоби досягнення поставлених завдань. Річний план на 2022 - 2023 навчальний рік та оздоровчий період 2023 року схвалено педагогічною радою та затверджено директором КЗДО № 88 ДМР. Зміст річного плану відповідає поставленим завданням. Заслуговує на увагу доцільність та дієвість обраних форм роботи та заходів з усіма членами освітнього процесу.

Протягом 2022 - 2023 навчального року колектив працював над такими річними завданнями: 

Програмне та психолого-методичне забезпечення педагогічному процесу відповідало меті і пріоритетним завданням діяльності нашого закладу. Методична та науково-теоретична робота базувалася на досягненнях науки, перспективного педагогічного досвіду педагогів і була спрямована на підвищення компетентності та професійної майстерності кожного педагога. Методична робота в закладі дошкільної освіти велася відповідно до нормативно-правових документів, які регулюють діяльність закладу дошкільної освіти.

Всі заходи методичного спрямування проводилися відповідно до річного плану закладу дошкільної освіти на 2022 - 2023 н. р.

Роботу колективу спрямовано на виконання та реалізацію пріоритетних завдань через різні форми роботи: педагогічні ради, семінари-практикуми, круглі столи, колективні перегляди, консультації, тематичні виставки тощо. Науково-методична база закладу дошкільної освіти щорічно поповнюється новинками методичної літератури, періодичними виданнями, наочними посібниками. Методичний кабінет має базу для забезпечення якості освітньої роботи з дітьми (нормативні документи, перспективне та календарне планування роботи педагогів, розробки конспектів занять та інших форм роботи, сценарії розваг та свят тощо).

 Однією з дієвих форм роботи з педагогами в закладі дошкільної освіти є проведення консультацій та надання методичних рекомендацій. Вихователем - методистом здійснюється диференційований підхід до педагогів. Вихователем-методистом на початку навчального року проводилася консультація «Правильно розмовляємо українською мовою. Методи і прийоми навчання дітей рідної мови», де педагоги розширили свої знання про український правопис (новий) та отримали рекомендації по навчанню дітей рідної мови. Для вихователів також були проведені консультації відповідно до виконання завдань річного плану. Надалі також будемо проводити консультації в цікавих формах.

Крім консультацій в закладі дошкільної освіти також проводилися і колективні перегляди в онлайн-режимі: впровадження сучасних оздоровчих технологій на заняттях та в повсякденному житті, Зимові прогулянки «Зима-білосніжка», розвага «Стрітння» тощо. Слід відмітити, що ці форми роботи є ефективними, особливо для молодих педагогів. Варто відзначити роботу вихователів дошкільного віку Ботнарюк Л. А., Третяк Т. Б., Железняк Т. О., Корчевської М. С., Іванової О. В. заняття яких проводилися на високому організаційному та науково-методичному рівні. Ці перегляди дуже активізували діяльність і дітей і педагогів і це дало на кінець року досить високий результат.

Впродовж навчального року в методичному кабінеті були організовані виставки літератури та методичних посібників, доповнення папок методичними розробками. В закладі дошкільної освіти був проведений огляд: «Найкраща група по готовності до нового навчального року» та організовані постійно діючі виставки «На допомогу самоосвіті вихователів», «Впровадження сучасних оздоровчих технологій в роботу закладу», та «Забезпечення формування якості дошкільної освіти».

Однією з найактивніших форм роботи в закладі є тематичні виставки малюнків, поробок дітей з батьками («Безпека дітей», «Яскрава осінь», «Зелена красуня», «Весна прийшла», «Чарівне яєчко»), які розкривають творчий потенціал дітей, вихователів, батьків, виховують естетичний смак у дошкільників, бережливе ставлення до оточуючої природи та речей.

            Робота щодо вивчення стану життєдіяльності в ЗДО проводилася систематично, згідно річного плану.

            На кінець 2022 - 2023 навчального року в ЗДО  дитини 25 п’ятирічного віку, які здобувають дошкільну освіту. 

            Діти 5-ти річного віку мікрорайону 100% охоплені різними формами здобуття дошкільної освіти.

            В ЗДО в поточному році функціонувало 2 старші групи - 48 дитини.

            Слід відзначити роботу вихователів старших дошкільних груп у підготовці дітей до школи: Третяк Т. Б. та Ботнарюк Л. А. У роботі з дітьми в онлайн-форматі вихователі надавали інтерактивні завдання для розвитку особистості дитини. Така робота з дітьми сприяла вдосконаленню їх здібностей, нахилів та інтересів. Діти мають належні знання з пізнавального, мовленнєвого, логіко-математичного та інших видів розвитку. Навіть, за відсутності дітей у КЗДО № 88 ДМР у зв’язку з введенням правового режиму воєнного стану в Україні та дистанційною формою навчання дітей, педагоги постійно були на зв’язку з батьками, вихованцями  через вайбер-групи, телеграм-канали, гугл-класи. Педагоги протягом навчального року проводили освітню діяльність для дітей дошкільного віку: заняття, ігри, розваги, цікавинки, руханки, танці тощо; надавали консультації, поради для батьків.

Адміністрація КЗДО № 88 ДМР і надалі буде вживати заходи щодо охоплення навчанням дітей 5-ти річного віку та якісної підготовки дітей до школи.

Мною та колективом однодумців створені належні умови для варіативності навчання дітей в КЗДО № 88 ДМР. Рішенням педагогічної ради протокол № 1 були обрані для роботи програма розвитку дитини  до шести років «Українське дошкілля».

Для роботи педагогам надано методичне забезпечення вищезазначених програм (перспективне та календарне планування роботи вихователів та педагогів, розробка конспектів занять до різних розділів програми, сценарії розваг, свят, новинки методичної літератури та періодичні видання).

Для ефективного розв’язання проблем навчання та виховання дітей педагоги перебувають у постійному творчому пошуку та впроваджують сучасні перспективні програми та методики. Окрім програми «Українське дошкілля», в закладі дошкільної освіти впроваджуються парціальні програми, за якими реалізуються освітні завдання інваріантної частини навчального плану:

* «Дошкільнятам – освіта для сталого розвитку» (парціальна програма для ЗДО – автори – Н. Гавриш, О. Саприкіна,  О. Пометун);

* «Казкова фізкультура» (парціальна програма з фізичного виховання дітей раннього та дошкільного віку – автор – М. Єфименко);

* «Про себе треба знати, про себе треба  дбати» (парціальна програма з основ здоров’я та безпеки життєдіяльності дітей дошкільного віку – автор – Л. Лохвицька);

Надбанням закладу дошкільної освіти є скарбничка перспективних педагогічних досвідів, узагальнених педагогами ЗДО:

-  «Використання методики М. О. Зайцева на заняттях з математики» (вихователь Ген Л. М.);

-  «Навчання дітей математиці в дитячому садку за методикою М. О. Зайцева» (вихователь Сташевіч І. К.);

-  «Готуємося до школи із задоволенням (підготовки руки до письма на заняттях з математики)» вихователь Сташевіч І. К.

Ефективність педагогічного колективу визначається результатами та досягненнями вихованців. Вихователі КЗДО № 88 ДМР впродовж навчального року проводили для дітей всіх вікових груп тематичні заняття, конкурси, а саме: «Читаємо Шевченка разом»; «Толока до Покрови», конкурс дитячої творчості «Малеча про Конституцію», «Всеукраїнське заняття доброти».

З метою забезпечення якісної освітньої роботи педагоги в кінці кожного тематичного тижня надавали адміністрації звіти щодо проведеної освітньої роботи в дистанційному форматі. Звіти мали інформацію щодо видів освітньої роботи з дітьми, тематики занять,  перелік освітніх платформ, які використовувалися в роботі, перелік видів робіт з батьками, напрямів роботи з самоосвіти педагогів.

            Аналіз освітнього процесу адміністрацією здійснювався на підставі:

• вивчення звітів педагогів;

• перегляду та аналізу матеріалів у гугл-класах педагогів;

• індивідуального спілкування через групу Viber «Педагоги КЗДО № 88», електронну  пошту, мобільний зв’язок.

          Згідно цих документів слід відмітити, що педагоги на достатньому рівні здійснювали освітній процес впродовж 2022/2023 навчального року. Робота була направлена на об’єктивне інформування громадськості про діяльність КЗДО     № 88  ДМР, надання психолого-педагогічної допомоги, надання інформаційної підтримки, включення закладу в єдиний освітній інформаційний простір мережі Інтернет, на забезпечення  надання  якісної дошкільної освіти.

           З метою забезпечення в закладі освіти єдиних підходів до створення електронного освітнього середовища педагогічною радою № 1 було схвалено використання педагогами основних форм онлайн-комунікацій: консультації (індивідуальні та групові), електронна пошта, опитування, анкетування, соціальні мережі Viber, Telegram, платформи Google Classroom, YouTube - канали, сайт ЗДО та ін. Всі ці форми результативно використовувалися педагогами в своїй освітній роботі.

            Дистанційна робота здійснювалася згідно перспективного та календарного планування з урахуванням річного плану роботи КЗДО № 88 ДМР на 2022 - 2023 навчальний рік.

            Вихователі надавали освітній матеріал за тематичним принципом та розвивали компетентності у вихованців згідно вікових особливостей. Проте головною проблемою педагогів є відсутність об’єктивної можливості оцінити результативність засвоєння матеріалу дітьми та неможливість планування якісної корекційної роботи.

           Особливу увагу у звітному періоді педагоги приділяли патріотичному вихованню. На достатньому рівні проводилися для вихованців онлайн-заняття, конкурси, тематичні Тижні. Особливо треба відмітити заходи: «День української писемності», «День української хустинки», «День пам’яті Т. Г. Шевченко», «День вишиванки», «День матері», «День сім’ї».

        Педагогами проводилася  роз’яснювальна робота з батьківською громадськістю  щодо значення української мови, як носія ідентичності нації, збереження культурних традицій українського народу.

         На сайті КЗДО № 88 ДМР було створено окрему сторінку «Дистанційна робота». На сайті надавався насамперед інформаційний та консультативний матеріал. Розмішені нормативні документи, актуальні корисні посилання та рекомендації, тематичні плани роботи педагогів.

Слід зазначити, що педагоги надавали важливого значення питанню психічного розвитку дітей та психологічній підтримці.

          Вихователі проводили роботу з дітьми через гугл-клас, шляхом використання ігр, освітніх мультфільмів; надавала корисні поради та рекомендації батькам «Як уникнути негативного спілкування з дитиною», «Формування здорового способу життя», «Чим зайняти дитину, коли відсутнє світло», «Як підвищити свою стресостійкість під час війни», «Як зняти психологічне напруження дитини», «Насильство в сім ї» та ін. Здійснювалася просвіта батьків через сайт КЗДО № 88 ДМР, а також проводилися індивідуальні, групові бесіди та консультації щодо психічного розвитку та виховання дітей.

            Педагоги всіляко допомагали дітям та батькам  адаптуватись до нових умов (здійснення освітнього процесу в дистанційному форматі), використовуючи бесіди та заняття спрямовані на створення позитивної емоційної атмосфери, зняття стресових ситуацій.

               На підставі  аналізу роботи педагогів з батьками слід відмітити, що  взаємовідносини були побудовані на засадах доброзичливості, емоційному задоволені кожного, існує довіра один до одного. Педагоги розвивали почуття єдності, причетності до групи в усіх учасників освітнього процесу. Така робота педагогів дала змогу залучити батьків до співпраці і взаємодії з педагогами закладу, вчасно надавати батькам та дітям   підтримку, не втрачати зв’язок між усіма учасниками освітнього процесу та сприяти подальшому  здобуттю дошкільної освіти вихованцями.

          Можна зробити висновок, що між педагогами та батьками була налагоджена комунікація. Проте не в усіх групах педагогам вдалося налагодити зворотній зв’язок з усіма  батьками. Так на достатньому рівні зворотній зв'язок забезпечили вихователі всіх вікових груп.

Аналізуючи проведені методичні заходи, доречно зауважити, що всі вони носили пізнавальний характер для педагогів, сприяли росту їх майстерності. Активність педагогів під час цих заходів виросла і була на належному рівні. Виходячи з цього вважаємо, що необхідно продовжувати проводити такі форми методичної роботи (мозковий штурм, брейн-ринг, круглий стіл, презентації, слайд-шоу, семінари-практикуми), які сприятимуть активізації педагогів, підвищуватимуть рівень їхньої самостійності при підготовці до семінарів, педагогічних рад та інших форм методичної роботи. Протягом навчального року педагоги закладу підвищували свій рівень оволодіння ІКТ, що є невід’ємною складовою під час роботи у воєнний час.

Педагогами щорічно відстежуються рівень адаптації та рівень успішності навчання випускників у першому класі. Показником результативності роботи закладу дошкільної освіти є успішна адаптація вихованців у 1-му класі та успішне навчання у школі.

Для більш ефективної організації освітнього процесу оновлення його змісту мною запропоновані інноваційні технології, а саме:

-  методика М. О. Зайцева з навчання дітей читанню та математиці;

-  графічні розвиваючі диктанти;

-  заняття з розвиваючого навчання (пошуково-експериментальна діяльність);

Результативність варіативності навчання в ЗДО забезпечується шляхом урахування індивідуальних особливостей кожної дитини.

            В закладі дошкільної освіти № 88  неухильно  дотримуються вимоги законодавства щодо мовної політики. Всі проведені та заплановані заходи в КЗДО № 88 ДМР забезпечують умови для розвитку і розширення сфери функціонування української мови, виховання шанобливого ставлення до неї, формування патріотизму в майбутніх громадян України.

           У звітньому періоді адміністрація ЗДО приділяла питанню дотримання вимог законодавства   щодо дотримання педагогічної етики та академічної доброчесності.      

Відповідно до Закону України «Про забезпечення санітарно-епідеміологічного благополуччя населення», Закону України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», Санітарного регламенту для дошкільних навчальних закладів облаштовую територію та будівлю закладу. Намагаюся обладнати ЗДО відповідно сучасних вимог: меблями, м’яким інвентарем, наочністю, іграшками, науково-методичною літературою, необхідним матеріалом згідно вікових особливостей дітей.

Для ефективного функціонування закладу дошкільної освіти звичайно базисом є матеріально-технічне забезпечення для збереження життя та здоров’я вихованців, яке впродовж 2022 - 2023 року постійно удосконалювалося та модернізовувалося.

Матеріально-технічна база в цілому відповідає вимогам, які визначені будівельними, санітарно-гігієнічними нормами, Примірним переліком ігрового та навчально-дидактичного обладнання для закладів дошкільної освіти. Стан матеріально-технічної бази в закладі дошкільної освіти задовільний.

Заклад дошкільної освіти є комунальним закладом, тому матеріальне забезпечення гарантує місцевий бюджет. Фінансово-господарська діяльність закладу здійснюється згідно з кошторисом. Виконання кошторису, виконання угод, лімітів використання енергоносіїв. В КЗДО № 88 ДМР створена комісія контролю за дотриманням використання енергоносіїв в межах затверджених лімітів та виконання заходів по теплоенергозбереженню. Всі ці питання розглядалися на виробничій нараді. За звітний період порушень не виявлено.

            В 2022 - 2023 році було надано з місцевого бюджету кошти на придбання:

- проведення заміру опору ізоляції;

- проведено дезінсекцію та дератизацію;

- заправка вогнегасників.

КЗДО № 88 ДМР забезпечено водонагрівачами у кількості 7 шт.

Завдяки небайдужості колективу закладу оновлюється та підтримується від час воєнного стану матеріально-технічна база КЗДО № 88 ДМР.

Силами працівників закладу проведено ремонт медичного кабінету відповідно до вимог Санітарного регламенту та ремонт коридору.

В рамках підготовки до літнього періоду та навчального року працівниками закладу пофарбовано пісочниці, ігрове та спортивне обладнання на ігрових та спортивному майданчиках, частковий ремонт та фарбування павільйонів закладу.

Проведено косметичні ремонти в усіх вікових групах, кабінетах, коридорах, в медичному кабінеті.

За рахунок допомоги батьків в ЗДО проведено:

- фарбування сходових маршів коридору

- пофарбовано цоколь будівлі;

- придбано миючі засоби;

- придбано господарчі товари;

- придбано медичні препарати;

- придбано канцтовари;

Заплановані заходи щодо покращення матеріально-технічного стану впродовж 2022 - 2023 року виконувалися, але не в повному обсязі. На сьогоднішній день залишаються актуальними наступні проблеми, вирішення яких планується впродовж 2023 року:

 - заміна технологічного обладнання;

-  ремонт асфальтного покриття на території КЗДО № 88 ДМР;

- заміна вікон на склопакети в приміщенні пральні;

- установка дверей з кодовим замком;

- встановлення паркану;

- ремонт санвузлів в групах;

- ремонт харчоблоку та пральні;

- заміна меблів (шафи для роздягання);

- оновлення  м'якого інвентарю (спецодяг, постільна білизна);

- придбання комп’ютерів (1 шт.);

- поповнення сучасного обладнання на ігрові та спортивний майданчики закладу;

- поповнення іграшок та методичних посібників.

Недостатнє фінансування закладу дошкільної освіти не дає змогу вирішити в повному обсязі ці проблеми.

Збереження комунального майна (приміщення, обладнання, інші цінності, вартість яких відображається в самостійному балансі закладу дошкільної освіти) забезпечується як мною, директором закладом, так і колективом працівників закладу. Постійно ведеться контроль за збереженням комунальної власності. Відповідальність за діяльність КЗДО № 88 ДМР несу в повному обсязі. Організація моєї роботи, як керівника, здійснюється в межах моїх повноважень відповідно до діючого законодавства. Щорічна інвентаризація комунального майна в КЗДО № 88 ДМР показала, що майно зберігається і поповнюється, знаходиться в задовільному стані. Виконання кошторису, виконання угод, дотримання лімітів фонду заробітної плати та лімітів використання енергоносіїв, ведення фінансових операцій здійснюється відповідно до діючого законодавства разом з централізованою бухгалтерією.

Соціальний захист, збереження та зміцнення здоров'я дітей та працівників КЗДО № 88 ДДМР забезпечую виконанням вимог законодавчих та нормативних документів:

- Конституцією України;

- Конвенцією ООН про права дитини;

- Законом України «Про забезпечення санітарного та епідеміологічного благополуччя населення»;

- Законом України «Про охорону дитинства»;

- Законом України «Про охорону праці»;

- Правил пожежної безпеки;

- Законом України «Про дорожній рух»;

- Інструкцією з охорони праці для працівників всіх служб;

- Санітарним регламентом для дошкільних навчальних закладів;

- Інструкцією з організації харчування дітей у дошкільних навчальних закладах (Наказ від 17.04.2006 р. № 298/227 із Змінами).

-  Методичними рекомендаціями МОНУ (додаток  до листа від 16.08.2010 року №1/9-563) «Фізичний розвиток дітей в умовах дошкільного навчального закладу»;

-  Колективним договором КЗДО на 2023 - 2027 роки, реєстраційний № 4/2-81 від 08.02.2023 р.

Медичне обслуговування дітей в КЗДО № 88 ДМР здійснюю відповідно до постанови КМУ від 14.06.2002 р. № 826 «Про порядок медичного обслуговування дітей у дошкільному навчальному закладі», наказу МОЗ України та МОН України від 30.08.2005 р. №432/496 «Про вдосконалення організації медичного обслуговування дітей у дошкільному навчальному закладі», «Положення про медичний кабінет дошкільного навчального закладу», «Положення про ізолятор дошкільного навчального закладу», затверджених наказом МОЗУ та МОНУ від 30.08.2005 р. №432/496.

Створюю належні умови в КЗДО № 88 ДМР для проведення медичної, оздоровчо-профілактичної. Відповідно до штатного розпису, в КЗДО № 88 ДМР, медичне обслуговування дітей здійснює старша медична сестра Прилукова Н. М., – 1 ставка, які мають фахову освіту.

            З огляду на події сьогодення медична служба зосереджена на контролі за здоров’ям працівників ЗДО, дотримання санітарно-гігієнічних вимог, фіксацію медичних документів вихованців, проведення санітарно-просвітницької роботи. Медичний огляд працівників організовується відповідно до затверджених графіків та проводиться 2 рази на рік під контролем адміністрації закладу. Слід відмітити, що у 2022 - 2023 навчальному році працівники КЗДО № 88 ДМР своєчасно пройшли медогляди.

            Пріоритетним напрямом роботи залишається турбота про фізичний розвиток дітей, зміцнення та збереження їх здоров'я в онлайн-режимі.

В КЗДО № 88 ДМР створено умови для:

- збереження та зміцнення здоров'я дітей та працівників;

- соціального захисту дітей, працівників;

- дотримання вимог охорони дитинства, ТБ, санітарно-гігієнічних та протипожежних норм;

- надання соціальної підтримки та допомоги дітям з багатодітних, малозабезпечених сімей, дітям з сімей АТО, дітям з інвалідністю та дітям внутрішньо переміщених осіб;

- моральне стимулювання працівників, організація їх відпочинку та оздоровлення.

Медичним працівником велася вся необхідна медична документація та звітність, встановленими МОЗ. Мною постійно проводився контроль за веденням медичної документації. Питання щодо медичного обслуговування розглядалися на засіданнях педагогічної ради та виробничих нарадах.

Сьогодні проблема безпеки життєдіяльності розглядається як базисна потреба людини. Тому на заклад дошкільної освіти покладається відповідальність за цілеспрямоване формування у дітей ціннісного ставлення до власного здоров’я, адекватних реакцій на різноманітні чинники ризику життя. Колектив закладу дошкільної освіти працює над створенням єдиної системи роботи з охорони життя і здоров'я учасників освітнього процесу, що дає змогу забезпечити умови для збереження здоров'я дітей, безпеки їх життєдіяльності та праці дорослих. У ЗДО також належна увага приділяється організації роботи з персоналом та вихованцями з цивільного захисту, із забезпечення готовності сил і засобів до дій у надзвичайних ситуаціях.

На виконання Законів України «Про охорону праці», «Про освіту», Положення про організацію роботи з охорони праці учасників освітнього процесу в установах і навчальних закладах, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 01.08.2001 року №563, Правил пожежної безпеки для навчальних закладів та установ системи освіти України, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 15.08.2016 №974, з метою збереження життя і здоров’я учасників освітнього процесу у закладі дошкільної освіти забезпечується реалізація державної політики в галузі охорони праці та безпеки життєдіяльності, здійснюється керівництво і контроль за дотриманням вимог нормативно-правових актів щодо організації роботи з охорони праці, запобігання випадкам травматизму учасників освітнього процесу, надзвичайних ситуацій під час воєнного стану.

            Мною виданий наказ по КЗДО № 88 ДМР від 19.01.2022 № 9-од «Про організацію охорони праці та безпеки життєдіяльності у новому 2022 - 2023 навчальному році», цим наказом затверджена комісія, яка постійно, (згідно графіку) проводить обстеження закладу та обладнання про стан техніки безпеки із складанням актів та наданням дозволу на роботу.

Стан техніки безпеки в КЗДО № 88 ДМР задовільний, відповідає всім вимогам для безпечної праці колективу.

Охорону праці в КЗДО № 88 ДМР здійснюю за такими основними напрямами:

- створення безпечних умов праці та навчання;

- документальне оформлення роботи з охорони праці, безпеки життєдіяльності;

- систематичне навчання вихованців та працівників закладу безпеці праці та життєдіяльності;

- профілактика нещасних випадків;

- контроль за дотриманням вимог чинного законодавства з питань охорони праці, безпеки життєдіяльності та надзвичайних ситуацій під час воєнного стану.

            Створюючи безпечні умови праці, дотримуюся основ чинного законодавства з питань охорони праці, пожежної, техногенної безпеки, електробезпеки, санітарії і гігієни тощо. У зв’язку з цим забезпечую належне утримання будівель і споруд, використання обладнання та устаткування, моніторинг їх технічного стану.

            В річному плані мною розроблені заходи щодо організації роботи з охорони праці, збереження життя і здоров’я дітей і працівників, попередження дитячого дорожнього травматизму. Планом визначений зміст роботи з педагогічним колективом, дітьми та співпраця з батьками.

              Аналіз стану роботи з організації охорони праці, безпеки життєдіяльності показав, що робота з даного питання велась відповідно вимог нормативних документів та законодавчих актів. Комісія з охорони праці працювала систематично, акти перевірок надавались вчасно. Інструктажі з персоналом проводились планово, в разі необхідності – повторні, позапланові, цільові, на робочому місці, з новоприбулими – вступний інструктаж.

              Я, як керівник КЗДО № 88, здійснюю контроль за дотриманням працівниками закладу вимог чинного законодавства з питань охорони праці у межах компетенції, інструкції з охорони праці, правил поводження із устаткуванням та обладнанням. Питання охорони праці систематично знаходяться у мене на контролі та розглядаються на нарадах.

Матеріально-технічне забезпечення закладу на належному рівні, використовується справне обладнання на харчоблоці та пральні, в разі необхідності – своєчасно ремонтується. Забезпечено дотримання вимог з охорони праці під час експлуатації виробничого, енергетичного, вентиляційного обладнання.

Впродовж звітного періоду травматизм під час освітнього процесу відсутній.

            Немає нічого ціннішого у світі за життя і нічого важливішого у житті за здоров'я, тому безпека життєдіяльності дітей та охорона праці дорослих і надалі лишатимуться актуальними питаннями у роботі нашого закладу дошкільної освіти.

Харчоблок на даний момент готовий до роботи. На звітний період продукти харчування та продовольча сировина в ЗДО відсутні. Незначна кількість їх за звітний період була списана на підставі рішення комісії з бракеражу сирої продукції у зв’язку з надзвичайною ситуацією, воєнним станом. Всі інші продукти були передані згідно Актів прийому-передачі продуктів харчування та з дотриманням всіх нормативних вимог.

Уся документація з організації харчування відповідає вимогам Інструкції з організації харчування та постанові КМУ від 24.03.2021 № 305 «Про затвердження норм та Порядку організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку», порушень щодо її оформлення протягом звітного періоду не зафіксовано.

Оскільки заклад працює в дистанційному режимі, харчування дітей не організовано.

Для виявлення дітей пільгового контингенту у вересні було проведено соціальне опитування сімей. Складений соціальний паспорт. З батьками, які відносилися до пільгових категорій громадян було проведено роз’яснювальну роботу щодо права користування пільгами. Всього дітей пільгових категорій було: 6 дітей.

В ЗДО харчуються діти пільгових категорій:

      -  діти із багатодітних сімей – 3;

      -  діти із малозабезпечених сімей – 0;

      -  діти з інвалідністю – 0;

      -  діти із сімей учасників АТО – 2;

      - діти, позбавлені батьківського піклування – 0;

      - діти із сімей, що були внутрішньо переміщені – 1.

Всі діти пільгових категорій були внесені в наказ по КЗДО № 88 ДМР відповідно документів, що підтверджують статус.

Виконання колективної угоди між адміністрацією та трудовим колективом КЗДО № 88 ДМР виконувалась на належному рівні. Завдяки тісній співпраці профспілкового комітету з адміністрацією і трудовим колективом в галузі виконання всіх пунктів умов колективного договору, всі пункти колективного договору протягом 2022 - 2023 року було виконано в повному обсязі.

Виконання колективної угоди між адміністрацією та трудовим колективом КЗДО № 88 ДМР забезпечувалась за такими напрямками:

-          своєчасна виплата заробітної плати;

-          матеріальна допомога на оздоровлення педагогічним працівникам;

-          доплата педагогічним працівникам за престижність в роботи;

-          доплата за особливий характер праці;

-          шкідливі та важкі умови праці;

-          за роботу в нічний час;

-          доплата за додаткове навантаження;

-          створення безпечних умов життєдіяльності вихованців та працівників;

-          надання основної щорічної відпустки;

-          надання соціальної відпустки;

-          надання додаткової оплачуваної учбової відпустки.;

-          забезпечення спецодягом та інвентарем та інше.

В закладі дошкільної освіти всі працівники сумлінно виконують свої обов’язки, працюють творчо, що є невід’ємною складовою успішного управління закладом. Впродовж 2022 - 2023 року педагогічні працівники отримували грошову винагороду за сумлінну працю та зразкове виконання посадових обов’язків та премії.

В повному обсязі, були задовільнені всі звернення працівників КЗДО № 88 ДМР, членів профспілки щодо надання матеріальної допомоги: в зв’язку з необхідністю лікування, придбання коштовних ліків, проходження медичного обстеження.

Всі питання розглядаються на робочих нарадах членів профспілки своєчасно.

Вся робота профспілкового комітету висвітлюється на однойменному стенді.

Двічі на рік адміністрація та профспілковий комітет звітує перед колективом про виконання колективної угоди.

Всі діти членів профспілки нашого закладу від 1 до 14 років отримали новорічні подарунки в повному обсязі.

Адміністрацією та педагогами КЗДО № 88 ДМР ведеться постійна планомірна робота по взаємодії з батьками та громадськістю. В дистанційному форматі за звітний період проводилися батьківські збори, консультації, поради, надавалися методичні та психологічні рекомендації. 

Батьки залучаються до управління закладу дошкільної освіти через безпосередню участь в роботі колегіальних органів. Протягом року педагоги постійно спрямовували самоосвіту батьків з різних питань, стимулювали їх прагнення і вміння поповнювати свої педагогічні знання. У процесі спілкування з батьками педагоги намагалися створити атмосферу довіри, враховувати особливості кожної родини. Членів родин вихованців постійно запрошували брати участь у батьківських зборах-онлайн: загальних зборах членів трудового колективу та батьків, групових зборах, психолого-педагогічний всеобуч (індивідуальні бесіди, консультації, заняття, анкетування). Спонукання до сумісної творчості представлено в закладі дошкільної освіти на тематичних виставках закладу. Педагоги постійно залучали батьків вихованців брати активну участь у житті групи, закладу.

Організація роботи зі зверненнями громадян є важливою складовою управління закладом. У КЗДО № 88 ДМР велася робота щодо забезпечення вимог, передбачених Законом України «Про звернення громадян» від 02.10.1996 року.

В КЗДО № 88 ДМР проведено ряд заходів, а саме:

 - в ЗДО видано наказ від 24.01.2022 р. № 13 - од «Про затвердження графіку та порядок прийому громадян адміністрацією ЗДО»;

 - затверджено графік особистого прийому громадян адміністрацією ЗДО та місце, де проводиться прийом, а саме: двічі на тиждень (з понеділка по п’ятницю з 09.00 – 10.00 та з 15.00 – 16.00). Графік прийому оприлюднюється на стендах біля входу до будівлі ЗДО, інформаційних куточках та сторінці веб-сайту. Слід зазначити, що звернення громадян, які потребують невідкладних рішень, здійснювалися поза графіком;

-          оформлена та ведеться відповідна документація: журнал обліку особистого прийому громадян та журнал реєстрації пропозицій, заяв та скарг громадян.

В КЗДО № 88 створені умови для реалізації конституційних прав громадян на письмове звернення, звернення засобами електронного та телефонного зв’язку. Упродовж звітного періоду письмових звернень не надходило.

Питання, що розглядалися  на особистому прийомі, переважно стосуються:

 - зарахування та відрахування дітей до ЗДО № 88;

 - переведення дітей з однієї групи до іншої;

 - надання місця дітям шестирічного віку;

 - реєстрація на електронну чергу та підтвердження електронної заявки;

 - звернення працівників з особистих питань;

 - організація роботи ЗДО № 88 під час карантину COVID-19;

 - благоустрій території;

 - працевлаштування.

Також адміністрацією ЗДО № 88 приділялася особлива увага вирішенню проблем, з якими звертаються громадяни пільгових категорій: діти з інвалідністю, багатодітні сім’ї, малозабезпечені сім’ї, учасники АТО, ВПО, які потребують соціального захисту та підтримки.

Ці питання вирішувалися в межах повноважень на особистому прийомі. Питання про стан роботи зі зверненнями громадян постійно на контролі адміністрації ЗДО № 88 та розглядались на батьківських зборах, виробничих нарадах. Жодне із звернень громадян не залишилося без уваги, вирішувалось в закладі дошкільної освіти і не потребувало подальшого розгляду у вищестоячих органах.

Робота зі зверненнями громадян залишається одним із пріоритетних напрямків діяльності адміністрації ЗДО № 88.

Мною, як керівником, ведеться активна співпраця з органами місцевого самоврядування, громадськістю, іншими закладами освіти для успішного функціонування закладу дошкільної освіти. Разом з колективом, батьківською громадськістю підтримую позитивний імідж ЗДО № 88.

Підводячи підсумки роботи за рік, я хочу подякувати педагогам закладу, обслуговуючому персоналу, батькам вихованців за спільну роботу, розуміння і підтримку, конструктивну критику і можливість реалізації наших цілей. Хочу подякувати колективу закладу за згуртованість, небайдужість, допомогу, волонтерську діяльність для ВПО та ЗСУ під час роботи в умовах воєнного стану.

Цей навчальний рік був досить напруженим та дуже важким, враховуючи безпекову ситуацію в країні. Але, незважаючи, на всі виклики сьогодення, ми продовжуємо працювати дистанційному режимі і допомагати.

Ми, як і вся Україна, щиро віримо, що скоро на нашу землю прийде мир і ми обов’язково повернемося до своєї чудової роботи, зустрінемо в садочку своїх вихованців разом з батьками і будемо працювати ще краще. Все буде Україна!

Дякую за увагу!

30.11.2023 р.

            Директор                                                                     Тетяна ГАРКАВЕНКО